PODE QUALIFICAR PARA IMABILIDADE DE FIBROMIALGIA?

A fibromialgia é uma doença que dificulta a vida cotidiana. Mesmo sair da cama de manhã é uma luta com uma condição tão dolorosa. E isso dificulta a manipulação de suas obrigações no trabalho … ou mesmo impossível. Mas você pode se qualificar para deficiência de fibromialgia?

Quais são os benefícios de invalidez?
Os benefícios de invalidez são os pagamentos que você recebe para protegê-lo das dificuldades financeiras da deficiência. O governo federal é obrigado a fornecer pessoas com deficiência que os impede de trabalhar com benefícios sob o Americans With Disabilities Act ou ADA.

Então, se você tem uma deficiência medicamente documentada, você tem direito, de acordo com a lei, de receber apoio do governo. E se você tem seguro de invalidez privado através de um provedor de seguro e se torna incapacitado, eles também são obrigados a pagar uma parcela de seus salários perdidos. Estes benefícios duram até a aposentadoria, ou até que você esteja desativado não mais.

Claro, com fibromialgia, obter esses benefícios pode ser difícil.

Você pode ter deficiência na fibromialgia?
Tecnicamente falando, se qualquer doença impossibilita o seu trabalho, então você se qualifica para pessoas com deficiência. No entanto, às vezes é difícil provar às companhias de seguros ou ao governo que sua fibromialgia atende a este padrão.

A fibromialgia é considerada uma deficiência de acordo com a ADA, mas apenas sob certas condições. Primeiro, você deve ter um histórico de dor generalizada. Embora este seja provavelmente o caso se você tiver fibromialgia, a dor também deve ser pelo menos 11 dos 18 pontos sensíveis associados à fibromialgia. Estes são ambos os lados do corpo e estão localizados em:

A base do crânio
A coluna inferior
ombro
Músculo supraspino
Parte superior da caixa torácica
Fora do cotovelo
Topo da nádega
Abaixo do quadril
O joelho interno
Então, para se qualificar para deficiência, você deve sofrer dor crônica pelo menos 11 deles. Você também deve ter um histórico de pelo menos seis dos sintomas da fibromialgia. Tais como:

fadiga
Memória ou problemas cognitivos
Despertador sem contacto
depressão
Transtorno de ansiedade
Síndrome do intestino irritável
Então, se você tiver dor pelo menos 11 pontos e pelo menos seis sintomas crônicos, então você pode se qualificar para deficiência. Mas você também precisa de documentação profissional para fazer backup de sua reivindicação de deficiência.

Como você deve abordar?
Para solicitar uma deficiência, você deve primeiro coletar uma grande quantidade de documentos médicos. Você deve primeiro ter um médico para testar sua fibromialgia e estabelecer que você atende aos critérios de incapacidade. Eles fornecerão a documentação do seu pedido.

Em segundo lugar, você tem que ir a outros especialistas e psiquiatras para estabelecer que sua fibromialgia não é realmente o resultado de alguma outra condição. Depois de ter uma documentação esticada para uma edição que mostra que você tem todos os sintomas incapacitantes e você não possui outras anormalidades, então você pode candidatar-se a pessoas com deficiência.

O governo ou seu provedor de seguro tentará descobrir se seus sintomas são suficientemente graves para evitar que você trabalhe. Se acharem que seus sintomas tornam o trabalho impossível, então eles o qualificarão para pessoas com deficiência.

É importante que, enquanto a sua deficiência seja tratada, você não está fazendo nada que possa ser considerado um trabalho remunerado. Mesmo que você se arraste no trabalho e enfrente uma dor horrível, o fato de que você poderia trabalhar desqualificaria você por deficiência e você terá que começar o processo novamente.

Isso faz parte do porquê é tão difícil levar as pessoas com deficiência à fibromialgia. É uma doença que a maioria das pessoas não entende, e é difícil sobreviver enquanto está desativado sem trabalho ou recebendo seguro de invalidez. Lembre-se de manter-se informado sobre os procedimentos para obter pessoas com deficiência. E tente gerenciar seus sintomas, assim como você pode enquanto isso.

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